С изменением Регламента удаленной работы дни и часы работы сотрудника на рабочем месте и дистанционно будут определены в трудовом договоре. Регламент опубликован в «Официальной газете» и вступил в силу.
Добавленным пунктом к статье 9 регламента может быть решено, что часть трудовых обязанностей работник выполняет на рабочем месте, а часть — дистанционно. Положения регламента будет исполнять министр труда и социального обеспечения.