Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın hazırladığı yönetmelik değişikliği Resmî Gazete'de yayımlandı. Buna göre, işin bir bölümünün iş yerinde, diğer bölümünün uzaktan çalışmayla yürütülmesi kararlaştırılabilecek.
Çalışanın iş yerinde ve uzaktan çalışacağı günler ile çalışma saatleri iş sözleşmesinde belirlenecek. Düzenleme yayımlandığı tarihte yürürlüğe girdi.